IMPORTANTE: UN COMPAÑERO NECESITA TU AYUDA

Compañeros y compañeras, como os decíamos en el comunicado del pasado 13 de enero de 2021, UN COMPAÑERO NECESITA TU AYUDA. Muchos de vosotros, los más antiguos en la empresa, le conoceréis; otros, no habréis tenido la oportunidad de coincidir con él en vuestra andadura profesional en Ayesa AT pero os podemos asegurar que, durante varios años, él trabajó por todos y cada uno de vosotros. Hace algo más de una semana le comunicaron que no habían encontrado ningún donante compatible con él en el Registro de Donantes de Médula Ósea (Redmo) por lo que su esposa, familiares, amigos y compañeros, comenzamos una campaña de difusión para animar a toda la gente posible a hacerse donante (de sangre, de plasma y, con algo más de énfasis, por tenerlo tan cercano en nuestro querido compañero, de MÉDULA ÓSEA). Como os contábamos el pasado 13 de enero, el proceso es sumamente fácil. Si aún tienes dudas, puedes informarte aquí: https://www.fcarreras.org/es/donamedula Nuestro compañero no quiere confundirnos y es tan sumamente generoso, que no quiere que hagamos un llamamiento personalizado de su caso. Es por ello por lo que no vamos a ponerle nombre ni vamos a entrar en detalles de su vida privada; no vamos a mostrar una imagen suya, ni os vamos a contar su historia; tampoco nos vamos a extender contándoos sus grandes cualidades, ni vamos a relatar su trabajo para con vosotros; ni siquiera vamos a describir su lucha actual más allá de lo verdaderamente importante, lo que le une a otros enfermos de LEUCEMIA, la BÚSQUEDA DE UN DONANTE COMPATIBLE. Porque no se trata solo de él, se trata de tantos otros… Queremos que sepáis que no es posible registrarse como donante de médula para una persona en exclusiva, no. Si os registráis en el Redmo y tenéis la gran suerte de resultar compatibles con alguno de estos #imparables guerreros y guerreras, os llamarán para proceder al estudio previo y a la donación de médula. Nuestro compañero nunca ha luchado de forma individual, él cree en la grandeza del conjunto, en conseguir mejoras para todos, y ahora, no va a cambiar de criterio, no va a ser esta enfermedad la que le lleve a actuar de forma egoísta e individual. Quiere que seamos conscientes de la necesidad que muchas personas tienen de nosotros, de nuestras donaciones, para poder continuar su vida de la mejor manera posible. Piensa que para él es imposible, pero desea que este movimiento que hemos empezado pueda servirle a otra persona. Nosotros somos más optimistas, creemos en el ser humano, creemos en su fortaleza, sabemos que SÍ es posible encontrar un donante compatible y estamos seguros de que, con tu ayuda, porque cuando todos remamos juntos las cosas buenas pasan, lo vamos a conseguir. Para él y para tantos otros. Sabéis que una de las emociones más maravillosas que se pueden experimentar es la de dar vida (los que seáis padres o madres habéis tenido ese gran privilegio). ¿Por qué reducir este acto tan extraordinario al hecho de tener hijos si podemos regalar vida a tantos otros? ¿Os habéis parado a pensar en lo emocionante que sería recibir una llamada diciéndoos que sois donante compatible? ¿Cómo de grandioso debe ser sentirse quien sabe que una persona continúa su vida gracias a su donación? Ahora es un gran momento para experimentarlo. Por ello, os pedimos encarecidamente tres cosas: Que si tenéis entre 18 y 40 años y gozáis de buena salud, os registréis como donantes de médula ósea, de sangre, de plasma... Que tengáis la edad que tengáis, seáis nuestra voz allí donde no llegamos y difundáis la necesidad de donantes de todo tipo que existe en el mundo, especialmente en esta dura época que nos ha tocado vivir. Que apoyéis, firméis y compartáis esta nueva iniciativa que hemos puesto en marcha. Son necesarias 1.500 firmas y pueden firmar todas las personas que lo deseen a partir de 13 años. Necesitamos un donante compatible. ¿Quién se anima a hacerse donante de médula ósea para salvar una vida? ¿Nos ayudáis?

¡FORTALECE LA ORGANIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES, AFÍLIATE A CSC! ¡NO a los abusos laborales! ¡NO a los retrocesos laborales! ¡NO a la represión sindical! SECCIÓN SINDICAL DE C.S.C. EN AYESA AT

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IMPORTANTE: UN COMPAÑERO NECESITA TU AYUDA

Compañeros y compañeras, sin ninguna duda este es el comunicado más difícil que esta Sección Sindical os ha tenido que escribir, pero, con toda seguridad, uno de los más importantes, sino el que más, que te hemos remitido. Tenemos conocimiento de que un compañero de AYESA AT tiene leucemia y necesita urgentemente un trasplante de médula ósea para poder sobrevivir a dicha enfermedad. El tiempo apremia, y es necesario encontrar esa médula para que nuestro compañero, con mucha vida por delante y con una familia que lo necesita, salga adelante. Por ello, si cumples con los siguientes requisitos, te pedimos encarecidamente que acudas al Centro Regional de Transfusión Sanguínea que corresponda si cumples los siguientes requisitos: Tener entre 18 y 40 años. Estar sano. El Centro Regional de Transfusión Sanguínea se encuentra: En Sevilla, tanto en Avda. Manuel Siurot (Hospital Virgen del Rocío) como en el Hospital Universitario Virgen Macarena, Centro Regional de Transfusión Sanguínea de Sevilla-Huelva y Banco de Tejidos - Bienvenido (crtssevilla.org) En Madrid se llama Centro de Transfusión de la Comunidad de Madrid y se encuentra en la Avda. de la Democracia de la capital. En Barcelona puedes donar en el Hospital de la Vall d'Hebrón, Clínic, Santa Creu i Sant Pau. En L'Hospitalet del Llobregat puedes donar en el Hospital de Bellvitge. En Huelva, en el Hospital Juan Ramón Jiménez. En Tenerife, en el Hospital Universitario de Canarias. Hoy es un compañero de AYESA AT, al que conocemos y queremos, el que lo necesita, sin embargo, al igual que nuestro compañero, hay muchas personas que se encuentran en una situación similar y requieren también de un donante de médula. Mañana puede ser tu madre, tu padre, tu hermano/a, tu compañero/a, tu hijo/a. La solidaridad, el altruismo y el humanismo son valores propios de la clase trabajadora. Desde CSC apelamos a esos valores y por ello te pedimos que tengas en consideración este mensaje que te remitimos, seas consciente de que la vida de este compañero y de otros muchos trabajadores que se encuentran en esta situación —y que tienen familia para la que son irremplazables como tú lo eres para tu familia, porque una vida humana es insustituible— puede estar en nuestro cuerpo, pues podemos ser el/la donante compatible que la persona, desafortunadamente enferma de leucemia, necesita. ¡Seamos responsables! ¡Seamos humanos! Si cumples esos dos requisitos que te hemos trasladado, acude a los centros que te hemos indicado y dona médula ósea. Nuestro compañero necesita urgentemente un donante al igual que otras muchas personas. ¡No podemos permitir que nuestro compañero no obtenga la médula que necesita para seguir viviendo! ¡No vamos a permitir que su mujer y su hijo pierdan a su marido y su padre!

¡FORTALECE LA ORGANIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES, AFÍLIATE A CSC! ¡NO a los abusos laborales! ¡NO a los retrocesos laborales! ¡NO a la represión sindical! SECCIÓN SINDICAL DE C.S.C. EN AYESA AT

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Acciones en solidaridad con el Presidente del Comité de Empresa de AYESA AT

RESUMEN

Acciones de la Coordinadora Sindical de Clase realizadas el jueves 17-12-15 en cumplimiento de propuestas aprobadas en la asamblea del martes 15-12-15, asamblea que fue aprobada por la unanimidad del Comité de Empresa:

• Concentración en el Parlamento de Andalucía
• Reparto de octavillas en el mitin de Podemos

Estimados compañeros y compañeras,

Os trasladamos los últimos movimientos realizados por los delegados de la CSC en el Comité de Empresa el pasado día 17/12/2015, en consonancia con algunas de las propuestas de movilización acordadas en la asamblea del día 15 de diciembre:

1. A las 11:00h estuvimos concentrados, frente al Parlamento de Andalucía, delegados de diferentes empresas en apoyo al Presidente del Comité de Empresa de Ayesa AT, Fran Barjas, y para entregar a todos los grupos parlamentarios la suscripción de los comités firmantes al manifiesto adjunto "CONTRA LA REPRESIÓN SINDICAL"(os recomendamos su lectura). Los comités y delegados de empresas que allí estuvimos y que han suscrito su adhesión a este manifiesto son:
   1. Comité en pleno de Metro de Sevilla.
   2. Comité en pleno del Ayuntamiento de Sevilla.
   3. Comité en pleno de Factoría Renault.
   4. Comité en pleno de Everis Center.
   5. Comité en pleno de Trablisa.
   6. Comité en pleno de la Agencia IDEA.
   7. Comité en pleno de Indra Software Labs de Badajoz.
   8. Sección sindical del sindicato STS-A de Securitas
   9. Sección sindical del sindicato AST de SITEL.
   10. Sección sindical de AST de Telefónica.
   11. Delegados de Tussam, T-System Eltec, Coritel…

Como podéis comprobar, todos los sectores y delegados y comités de distintas siglas sindicales están involucrados en esta causa y esperamos que de manera inminente lleguen las adhesiones de Adif, Lipassam, Emasesa, Persan, Correos, Universidad de Sevilla, Hospital Virgen del Rocío, Hospital Virgen Macarena, Bomberos de... y muchos otros a los que ya se les ha enviado el manifiesto. Este asunto también se está moviendo fuera de la provincia de Sevilla, por ello empiezan a llegar adhesiones desde todo el estado.

2. Desde las 18:00 horas repartimos 4.000 octavillas en el mitin de Podemos, así como colgamos carteles contra la Represión Sindical en AYESA AT y por la Readmisión del Presidente del Comité, recibiendo la solidaridad y el apoyo de los que asistían al evento siendo muy bien aceptada la octavilla y extendiéndose el conflicto existente en AYESA AT así como la indignación ante esta agresión perpetrada contra los derechos de los trabajadores.

También tenemos la solidaridad mediante comunicado del Comité de Empresa de INDRA SOFTWARE LABS de Badajoz con nuestra plantilla y rechazando el despido disciplinario de nuestro Presidente del Comité de Empresa.

¡CONTRA LA REPRESIÓN A LA CLASE TRABAJADORA!

¡TODOS SOMOS FRAN BARJAS!

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Devolución de aportaciones por la sanción a los delegados sindicales sancionados

Estimadas compañeras y compañeros,

El pasado 13 de mayo se celebró el juicio en Madrid de nuestro compañero, y delegado sindical, M. Provencio que fue sancionado el pasado mes de octubre con una falta “muy grave” y una suspensión de 30 días de empleo y sueldo. La justicia ha rebajado la sanción a “grave”, con suspensión de 3 días de empleo y sueldo.

A pesar de no estar satisfechos ni de acuerdo con la sentencia, pues se le hace responsable de un comunicado redactado y distribuido por la dirección de la Coordinadora Sindical de Clase y se reprime la libertad de expresión de nuestro sindicato, la sentencia habilita a que nuestro compañero haya recuperado casi la totalidad de su salario y ha puesto en evidencia los desproporcionados abusos por parte de la empresa.

Una vez más queremos agradeceros el apoyo y la solidaridad que habéis demostrado ante este proceso con vuestras aportaciones, afiliaciones, etc. Cuando se inició el proceso de recaudación para cubrir las necesidades sobrevenidas al compañero y su familia, el 9 de octubre de 2014 se comunicó que esta acción no entendía de siglas y que el dinero recogido sería destinado a todos los delegados sancionados, independientemente del sindicato al que pertenecieran. No obstante, a pesar de este llamamiento a la unidad, los compañeros de UGT declinaron participar en el proceso de recaudación y posterior reparto de lo recaudado entre los delegados sancionados. Por este motivo, el dinero recaudado se repartió entre los dos delegados de la Coordinadora Sindical de Clase sancionados y, ahora, con esta última sentencia, estamos en disposición de poder devolver la parte que se le entregó en concepto de ayuda al delegado M. Provencio, es decir, el 50% de lo recaudado, o lo que es lo mismo, 830 euros. Esperamos poder devolver el resto una vez tengamos la sentencia del juicio que queda pendiente de nuestro segundo delegado sindical sancionado, D. Blanco, cuya celebración será a finales de septiembre.

Para reclamar el 50% de la devolución de vuestras aportaciones podéis contactar con nosotros, a través de nuestro correo electrónico o directamente con cualquiera de los delegados de CSC, y entregándonos el resguardo de los bonos que adquiristeis. El dinero no reclamado por vosotros formará parte de un fondo que servirá como caja de resistencia para futuros conflictos y luchas que se den dentro de la empresa.

Compañero/a, si esperamos que nuestros problemas, ya sean individuales o colectivos, se resuelvan en los juzgados, estamos perdidos pues, esa es la última oportunidad que nos concede el “Estado de “”derecho””” e implica apostar todo nuestro esfuerzo en un terreno donde las empresas se desenvuelven mejor debido a la gran cantidad de recursos que poseen, además de contar con unas leyes cada vez más inclinadas hacia sus intereses y que, prácticamente, ilegalizan a la clase obrera. Solo mediante la organización, la movilización y la lucha podremos contrarrestar y combatir las imposiciones de la empresa y hacer que el miedo cambie de bando.

¡Fortalece el sindicalismo de clase, fortalece la CSC afiliándote!

Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)

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Colabora en sufragar los gastos del proceso judicial por nuestros trienios

Compañeras y compañeros,

Como ya os anunciamos, la Sección Sindical de la CSC ha emitido una serie de papeletas por valor de 10 €. Adquiriéndolas, podréis ayudar a sufragar el gasto que está suponiendo el proceso judicial por nuestros trienios, del que ya os informamos el pasado 23 de febrero.

Si conseguimos que se reconozca este derecho, todos nos veremos beneficiados:

Los que tenían trienios y les fueron absorbidos,

Los que aún no los cobran,

Los que no se les ha absorbido por carecer de complemento salarial y no perder ese derecho al que podrán acceder.

Es justo que, si todos nos vamos a ver beneficiados, también seamos partícipes en su financiación y que ésta no recaiga solo en unos pocos.

Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)

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Sobre la absorción de la antigüedad y su recurso al Tribunal Supremo

Compañeras y compañeros, el pasado viernes 20 de febrero, el Comité de Empresa nos informó sobre la demanda por la cuestión de la absorción, por parte de la empresa, del concepto de antigüedad desde el año 2011. Desde la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.) os queremos hacer un breve resumen del estado del proceso:

• ​En diciembre de 2011 tuvimos una conciliación previa en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA).
• Al no haber acuerdo en el SIMA, en mayo de 2012 se presentó conflicto colectivo ante la Audiencia Nacional.
• En julio de 2012 la Audiencia Nacional resolvió el conflicto indicando que había que acudir a la Comisión Paritaria. El Comité de Empresa recurrió al Tribunal Supremo esta sentencia, no habiendo ningún otro recurso por parte del resto de partes implicadas (por ejemplo, UGT o el Comité de Empresa de Barcelona)
• En septiembre de 2014 el Tribunal Supremo devolvió la demanda a la Audiencia Nacional indicando que tenían que resolver la cuestión
• En enero de 2015 la Audiencia Nacional resolvió la demanda a favor de la empresa, decisión que evidentemente vamos a recurrir

Debemos recordar que, gracias a la determinación de la mayoría del Comité de Empresa y, en concreto, de los compañeros que conformaban PARATO2 - y que posteriormente nos integramos bajo las siglas de la CSC -, hemos podido continuar con el proceso y llegar a la recta final del mismo con posibilidades reales de ganar. Todo esto a pesar de las decisiones de la Audiencia Nacional que, demostrando el carácter clasista de la Justicia, no ha dudado en posicionarse del lado de la Patronal, a pesar de la abundante jurisprudencia existente que da la razón a los trabajadores en esta cuestión. El recorrido en el tiempo de este procedimiento provoca un tremendo desgaste, no solo en tiempo sino también en recursos económicos.

Y es que, lamentablemente, todas estas demandas y recursos cuestan dinero. Los compañeros de PARATO2 primero y de CSC después, junto con el dinero aportado por muchos de vosotros a la cuenta corriente del Comité, han sufragado los gastos hasta ahora, pero para presentar el nuevo recurso (que estamos razonablemente seguros de ganar) necesitamos la colaboración de todos.

Desde la Coordinadora Sindical de Clase queremos recoger el guante lanzado desde el Comité de Empresa y nos sumamos a la campaña de recaudación de fondos para afrontar los gastos que esto implica. Para ello, hemos emitido una serie de bonos de 10€ para que colaboréis. El esfuerzo no solo debe recaer en unos pocos pues todos nos vamos a ver beneficiados si conseguimos que se reconozca este derecho. Es justo que, si todos nos vamos a ver beneficiados, todos seamos partícipes de la solución.

También puedes hacer tu aportación a la cuenta:

                    ES47 2100 8412 1222 0020 8328

Indicando en el asunto TRIENIOS AYESA AT


O bien afiliándote a la Coordinadora Sindical de Clase ya que, al pagar la cuota, fortaleces la organización de los trabajadores y participas en la misma, a través de sus órganos de decisión.

¡¡Es importante compañeros, la recuperación de parte de lo que nos han quitado está cercana, pero hace falta un último esfuerzo!!

Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)

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