AYESA Perú: El Congreso de la República de Perú abre una comisión de investigación

El 19 de enero de 2015, el Responsable de RRHH envió un correo a la plantilla en respuesta al comunicado de la Coordinadora Sindical de Clase (CSC) en el que nos hacíamos eco de una serie de noticias sobre un escándalo de corrupción en Perú por el que, según dichas fuentes periodísticas —y congresistas— del país andino, AYESA supuestamente está implicada. Don R. Gil en su correo señalaba:

«AYESA rechaza rotundamente las insinuaciones que han aparecido en algunos medios de comunicación peruanos sobre nuestras actuaciones en dicho país, noticias que otras publicaciones han desmentido.»

La CSC no ha podido corroborar que exista publicación alguna desmintiendo las citadas noticias, ni las opiniones vertidas por el congresista Daniel Abugattás. Lo que sí hemos podido conocer es que existe una comisión de investigación abierta en el Congreso de la República del Perú para este asunto. A dicha comisión comparecieron la semana pasada el Contralor General de la República del Perú (CGR) —máximo funcionario público encargado de examinar las cuentas y la legalidad del gasto público— y la Presidenta del Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado (OSCE), cosas todas ellas que distan mucho de lo expresado por el Sr. Gil en su correo.

La noticia del 22 de enero del portal del Congreso de la República de título "Contraloría halló ocho empresas vinculadas a Belaunde Lossio que contrataron con Estado" (http://www.congreso.gob.pe/?K=263&id=1357), señala que en la

«Sesión de la comisión encargada de investigar las presuntas actividades ilícitas del prófugo empresario Martín Belaunde Lossio, que preside la congresista Soledad Pérez Tello […] La Contraloría General de la República, en un trabajo elaborado en las cuatro últimas semanas, halló ocho empresas que, presuntamente, estarían vinculadas al empresario Martín Belaunde Lossio y que han contratado con el Estado […] Estas son Constructora Málaga Hnos. S.A., Ortiz Constructores y Proyectos S.A., sucursal Perú, Antalsis Perú SAC/Antalsis Sucursal del Perú, O Y M Constructores SAC, Omega Constructores y Consultores SAC, Benass Contratistas Generales SAC, Ayesa Ingeniería y Arquitectura SAU y Central Media SAC. Todas ellas contrataron por un valor de 2 mil 947 millones de soles […] Los casos que están en proceso de auditoría son: la construcción del nuevo establecimiento penitenciario de Chincha a través de un contrato entre el INPE y el Consorcio Joca-Cedosac-Constructora Málaga; entre el IPD y Ayesa Perú SAC sobre subvenciones por 13 millones de soles otorgados al IPD; publicidad estatal entre la PCM y Central Media SAC, Editorial NILAI SAC y Comunicaciones del Perú; y otros cuatro contratos suscritos por el Gobierno Regional del Cusco con diversos consorcios formados por las empresas relacionadas con Belaunde Lossio»

En dicha noticia también se reseñan las intervenciones de otros congresistas:

«[…] Mauricio Mulder (CP) destacó la envergadura de las operaciones y el nivel alcanzado entre esas ocho empresas y los gobiernos regionales. Pidió al Contralor mayor información contractual entre las empresas con socios directos de Belaunde Lossio […] El congresista Yonhy Lescano (AP-FA) preguntó si se había dictado sanciones contra los funcionarios que han cometido delito, mientras que Marco Falconí dijo que "se sentía frustrado" de la labor de la CGR y observó que solo se habían detectado irregularidades en 18 gobiernos regionales, y que no se había informado de casos encontrados en región por región»

La Coordinadora Sindical de Clase lo único que busca es defender los intereses y los derechos de la clase trabajadora y no, como falsamente afirma el Responsable de RRHH, "perjudicar gravemente los intereses de la compañía". En todo caso, la perjudicarán las decisiones que adoptan sus dirigentes, pues ninguna responsabilidad tiene la CSC en la apertura de una comisión de investigación en el Congreso peruano y, mucho menos, en que una de esas empresas investigadas sea AYESA. Y, puesto que dicha nota señala que "AYESA tiene un código ético que rige su conducta y aplica rigurosamente", nos preguntamos qué ética es aquélla que permite despedir a los trabajadores e impone la precariedad y salarios paupérrimos, o la que pisotea los derechos de los trabajadores y les impone un clima laboral irrespirable.

Los trabajadores no podemos esperar de la empresa más que represión y recortes, tal y como nos está reafirmando la Dirección en lo que llevamos de año 2015. Es por eso que los trabajadores debemos ser conscientes, de una vez por todas, de que solo nos tenemos los unos a los otros –que no es poco– con los mismos intereses compartidos. Arroparse tras la dirección de la empresa es asumir sus objetivos, distintos y antagónicos a los nuestros como trabajadores, y lo único que conseguiremos es que nos usen para sus propios intereses y luego nos tiren cuando ya no les valgamos. Es la hora de la solidaridad de clase y de la movilización para luchar por nuestras condiciones. ¡Es la hora de demostrar nuestra fuerza!

¡Compañeros y compañeras, uníos!

¡Afíliate a la Coordinadora Sindical de Clase!

Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)

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Los verdaderos responsables de las decisiones de AYESA AT no somos los trabajadores

Ya os informábamos en el anterior comunicado sobre el escándalo político que ha saltado en el país andino, referente a ciertos contratos obtenidos por la filial peruana de AYESA. Continuando con el asunto, queremos daros una perspectiva de cómo pueden afectar las decisiones de la dirección de AYESA en los trabajadores de AYESA AT, no solo en Perú, independientemente de la veracidad o no de las noticias aparecidas en la prensa en estos días.

Nos inquieta enormemente, como trabajadores, no solo la repercusión que pueda tener en el futuro de la empresa sino que, al apuntar a un trabajador como responsable directo – cuando todos en esta empresa sabemos que los gerentes y mandos intermedios son unos peones más en el tablero que se limitan a cumplir las directrices de los dueños de la empresa (familia Manzanares, Junta de Andalucía, ENDESA y CaixaBank) –, se le está traspasando la responsabilidad de decisiones impuestas por las altas instancias, para satisfacer los intereses de los dueños AYESA AT.

Pero lo que realmente nos preocupa son las condiciones en las que están yendo los trabajadores de AYESA a representar a la empresa en otros países ya que, por cumplir órdenes superiores, se están exponiendo a situaciones en las que quedarían comprometidos por cumplir esas directrices. El trabajador se encuentra muchas veces entre la espada y la pared, en el dilema de cumplir con la ley o con las órdenes que le son transmitidas, incluso siendo conscientes de que se pudiera estar cometiendo alguna irregularidad. Como ya os hemos informado en otras ocasiones, en los juzgados, la empresa descarga en los responsables todo el peso de las decisiones sobre el desarrollo de los proyectos, para así desprenderse de su responsabilidad ante la Justicia.

Estas actitudes chocan de frente con los cantos de sirena y las palabras trasladadas a mandos intermedios y gerentes en fechas pasadas por parte del nuevo Director General de la rama de Consultoría de AYESA, J. A. Gorostiza, en las que prometía nuevos aires en las relaciones laborales. Sin embargo, la realidad refleja que existen nuevas caras pero viejos vicios. Se les señala a éstos como únicos responsables de las decisiones que les transmite la Dirección dejándolos, en la práctica, desprotegidos ante una situación como la que ha ocurrido, por ejemplo, en Perú.

Y es que la realidad es muy tozuda y, por muchas promesas vertidas, los intereses de la empresa y de sus dueños están por encima de las intenciones mostradas en "charlas motivacionales".

La Coordinadora Sindical de Clase está para defender los intereses de la clase trabajadora, independientemente del cargo que ocupen. Este compromiso – real y demostrado en la práctica – lo pueden certificar trabajadores de todos los escalafones a los que hemos asistido y asesorado, sin mirar qué intereses han defendido en su momento. Los trabajadores, independientemente del lugar que ocupemos dentro de la organización, en la actualidad no somos dueños de nuestro destino y, para llevar un salario a casa y a nuestras familias, estamos obligados a vender nuestra fuerza de trabajo. Por lo tanto, estamos supeditados a cumplir unas órdenes si queremos conservar nuestro puesto de trabajo y, por eso, entendemos sus miedos y preocupaciones. Órdenes que, como en el caso del compañero en Perú, incluso podría poner en un compromiso al trabajador ante la Justicia extranjera.

Por todo ello, hacemos un llamamiento a todos los mandos intermedios a que se unan a sus compañeros en la lucha por la defensa de los intereses de todos los trabajadores para que, unidos y organizados como clase, podamos conquistar avances para todos. Unidos y organizados se puede sentir el respaldo de la organización y de la solidaridad de clase.

Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)

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¿Qué está pasando con Ayesa Advanced Technologies en Perú?

En las últimas semanas, en la prensa más importante de Perú, se suceden muchas noticias en canales de televisión y prensa escrita y digital de dicho país sobre AYESA ADVANCED TECHNOLOGIES SA relacionándola, al parecer, con un escándalo de corrupción política de primera magnitud. El centro de dicha corrupción sería un empresario relacionado con las esferas del poder a través de la esposa de Ollanta Humala – Presidente de la República del Perú – llamado Martín Belaunde Lossio, huido de la justicia peruana, que se encuentra en Bolivia y que, al parecer, habría influido en la consecución de contratos para distintas empresas, entre las que se encontraría AYESA AT

De tal modo que, a título de ejemplo, el pasado día 11 de enero, el periódico peruano PERU21, en un artículo titulado "Martín Belaúnde Lossio pidió US$ 20 mil para sobornar a funcionarios" (http://peru21.pe/politica/martin-belaunde-lossio-pidio-us20-mil-sobornar-funcionarios-2209055) donde se señalaba que:

"El programa de TV 'Panorama' presentó documentos que prueban la vinculación de Belaunde Lossio con la firma española Ayesa, que no solo operó en Junín sino que también cobró casi S/.15 millones por fiscalizar la construcción del conocido estadio Elias Aguirre en Chiclayo, con serias irregularidad y retraso en obras hasta ahora (…) se contrató a Ayesa para otorgar servicios para la dirección integrada del proyecto de mejoramiento de infraestructuras deportivas de los Juegos Bolivarianos. En enero del 2014 se terminaría con el pago y se iría desembolsando de acuerdo al avance de las obras. Sin embargo, la empresa española empezaba recién a trabajar y cobró casi la totalidad. Entre octubre y en diciembre del 2012 el Comité Olímpico pagó S/.13.5 millones. (…) El congresista Daniel Abugattás cuestionó ese contrato porque no hubo la supervisión de 15 obras porque solo se habían hecho tres."

O ese mismo día, el periódico El Comercio, en un artículo titulado "Belaúnde Lossio y Rivera Ydrogo visitaron el SIMA de la Marina" (http://elcomercio.pe/politica/actualidad/belaunde-lossio-y-rivera-ydrogo-visitaron-sima-marina-noticia-1784143) donde se señalaba:

"Mientras el prófugo empresario Martín Belaunde Lossio espera en la ciudad boliviana de Santa Cruz respuesta a su pedido de refugio, en Lima surgen nuevos elementos que comprometen su situación respecto a los presuntos lobbies ilegales que realizó a favor de dos empresas españolas, la ya conocida Antalsis y Ayesa (...) Abugattás cuestionó que se le haya pagado por adelantado a esta compañía, sobre todo si de las 15 obras que debían supervisar, solamente fueron concluidas tres a tiempo. A raíz de los casos expuestos líneas arriba, el legislador nacionalista ha pedido investigar quién le abrió las puertas del Perú a Ayesa"

Existen muchas noticias en prensa escrita y reportajes televisivos (puedes ver el siguiente reportaje del programa 'Panorama' de la TV peruana https://www.youtube.com/watch?v=D6AmOWxQCko en el que se cita a partir del minuto 10 a AYESA) respecto a este asunto, que sacuden la actualidad de ese país andino.

El inalcanzable Martín Belaunde y sus movidas en Bolivia - YouTube Mientras muchos disfrutaban de los días de fiestas navideñas y Año Nuevo, Martín Belaunde apareció en Bolivia. Ingresa a http://ptv.pe/173716 para más inform... Ver ahora...

En el caso de que todo esto que está saliendo en la prensa peruana fuese verdad, nos encontraríamos ante un asunto que, aparte de desprestigiar a AYESA ADVANCED TECHNOLOGIES SA, implicaría a la Junta de Andalucía en este caso de corrupción pues es accionista de AYESA AT. Por lo tanto, ante la pregunta del congresista peruano, Daniel Abugattás, de "quién le abrió las puertas del Perú a Ayesa", desde la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.) consideramos que quien mejor puede proporcionar una respuesta, clara y concisa, sería la mismísima Junta de Andalucía, a través de la empresa pública EXTENDA, pues de la mano de ésta, AYESA ha desarrollado y potenciado su proceso de internacionalización, principalmente en Latinoamérica.

Es por ello que, en el caso de ser cierto el escándalo destapado por prensa y políticos peruanos, no sólo la Dirección de AYESA sería responsable sino también el Gobierno Andaluz y los partidos políticos que componen el Parlamento Andaluz. Gobernantes y políticos andaluces que han mirado para otro lado, cuando los representantes de los trabajadores de AYESA ADVANCED TECHNOLOGIES han denunciado, en reiteradas ocasiones, la política de la empresa de pisotear sistemáticamente los derechos de los trabajadores, habiendo sido ignorados por completo, sobre todo, por los partidos políticos que gobiernan Andalucía y que vendió a precio de saldo SADIEL al Grupo AYESA.

Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)

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Nueva oleada de despidos en AYESA AT

Como has podido conocer a través de las informaciones del Comité de Empresa, la Dirección de AYESA ADVANCED TECHNOLOGIES SA prosigue con su política de destrucción de empleo y de agresión contra los trabajadores, en este caso con el despido de cuatro compañeros en dos días.

Y mientras la empresa despide a trabajadores sin pudor alguno - como consecuencia de unas leyes laborales realizadas por los partidos políticos de la Corrupción - alegando causas objetivas, no dudan, sin vergüenza alguna, en poner ofertas de trabajo simultáneamente a los despidos, como podéis comprobar en los siguientes enlaces:

http://www.infojobs.net/sevilla/practicas-para-desarrollo-software-java/of-i44c1d248444ed2a1a39f154bbc33e8&navOrigen=ppl_c_pa_ofer_empl_inde_info_info&xtor=SEC-11-ADF-%5Bindeed.infojobs.informatica.oferta_empleo%5D&xts=463787 y 

http://www.ayesa.com/es/empleo/ofertas_empleo/dba_oracle

Ofertas, por otro lado, que promocionan empleo precario. Y es que la política en materia de contratación de AYESA AT no es otra que despedir a trabajadores con unas condiciones medianamente decentes y estables y contratar a becarios, y trabajadores con condiciones ínfimas, o lo que es lo mismo, la apuesta abierta por el trabajo basura y la esclavitud asalariada es la fórmula de la Dirección de AYESA AT, apoyada por la Junta de Andalucía como segundo accionista de la Empresa.

Desde CSC repudiamos la política de la empresa, rechazamos los despidos y  la contratación basura y hacemos un llamamiento a los trabajadores a la organización y a la movilización. Es hora de dejar a un lado las palabras y los miedos y mediante la lucha, que es la única arma que disponemos los trabajadores, acabemos con la situación insostenible en la que nos encontramos. ​

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