martes, 7 de octubre de 2014

LAS PALABRAS DE MÓNICA DE ORIOL DAN VOZ AL PENSAMIENTO DE LOS EMPRESARIOS

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En el pasado mes de abril, la Presidenta del Círculo de Empresarios, Mónica de Oriol e Icaza, pidió al Gobierno una nueva reforma laboral consistente en destruir empleos en la Administración Pública, rebajar a los empresarios de las cotizaciones sociales, bajar el despido a 18 días por año y establecer sueldos inferiores al salario mínimo interprofesional para los trabajadores sin cualificación y para los jóvenes, a los que tildó de trabajadores “que no valen para nada”.

A esta percepción sobre los trabajadores por parte de los empresarios hay que sumar la última declaración de Mónica de Oriol, el pasado viernes 2 de octubre, cuando afirmó que “si una mujer se queda embarazada y no la puede echar durante los once años siguientes a tener a su hijo ¿A quién contratará el empresario?”. Respondiéndose ella misma: “prefiero a una mujer después de los 45 años o menos de 25, porque como se quede embarazada, nos encontramos con el problema”, no dudando en arremeter contra la mujer trabajadora, contra su derecho a la maternidad y a la conciliación, evidenciando así que la burguesía carece por completo de humanismo y que mira únicamente por sus bolsillos que rebosan como consecuencia de la explotación, cada vez más descarnada, de los trabajadores.

Mónica de Oriol pertenece a una de las familias más adineradas de España, cuya fortuna familiar se sustanció durante el franquismo. La familia de esta mujer posee más de 8.100 hectáreas de tierra, multitud de propiedades industriales, decenas de títulos nobiliarios y está entrelazada con familias “ilustres” como Ybarra, Primo de Rivera, Becerril, Lasso de la Vega, Domecq o Urquijo. Tampoco hay que olvidar que esta señora es presidenta y accionista principal de SEGURIBER-UMANO, empresa de seguridad que se encargaba de la vigilancia en el Madrid Arena, la noche en que fallecieron 5 adolescentes en una fiesta de Halloween en 2012 (http://www.infolibre.es/noticias/economia/2014/04/24/la_empresaria_que_insulta_los_trabajadores_quot_que_valen_nada_quot_duena_empresa_que_vigilaba_madrid_arena_16221_1011.html).

Como se puede comprobar, el desprecio que la burguesía tiene para con la clase trabajadora es superlativo. Lo vemos en las palabras de la Presidenta del Círculo de Empresarios, en las del Presidente de Mercadona y lo vimos en las palabras del Administrador Único de AYESA CORPORATE donde, entre otras “joyas”, señalaba que “el pobre es pobre porque quiere”. La burguesía es la clase social más insolidaria, inhumana, avara y explotadora que existe. Lo quieren absolutamente todo para ellos, importándoles bien poco que la mayoría trabajadora —el Pueblo— se muera de hambre, no tenga techo, se suicide o no tenga acceso a la educación, a la cultura o a la sanidad.

Mónica de Oriol ha puesto voz a lo que piensa la inmensa mayoría de los empresarios, cada vez más crecidos como consecuencia de su dominio político —gracias al empleo de la corrupción como forma de dominación sobre los políticos que tienen a su servicio y que hacen leyes que les sirven para expoliar legalmente al Pueblo—. Mucho se critican las palabras de Oriol por aquellos que luego, en la práctica, hacen posible que la clase social de esta mujer dirija de manera dictatorial el país —como se puede comprobar en las críticas del PSOE y sus acólitos— cuando, en la práctica, están tragando y siendo partícipes (por ejemplo, en AYESA AT) de la política empresarial por la que se despiden a mujeres embarazadas o en baja maternal y que haya una cruzada contra los trabajadores que ejercen su derecho a la reducción de jornada —ya sea por hijo a cargo o por familiar enfermo que requiere cuidados y atención—. Asimismo, los contratos basura que se hacen —por debajo de los 9.500 euros brutos al año—, la persecución sindical y por no hablar del terrorífico clima laboral existente —corroborado por un informe realizado por una mutua que, precisamente, es pagada por la misma empresa—. Hechos todos ellos, precisamente, alineados en la práctica con lo que ha dicho la Sra. Oriol.

El futuro de los trabajadores, mientras dirijan nuestros designios los empresarios y sus políticos y sindicalistas comprados —ya sean con tarjetas “Black” de Caja Madrid o con EREs y cursos de Formación— será más miseria, explotación y muerte. La única salida que tenemos los trabajadores es organizarnos y movilizarnos, con determinación y consciencia, contra la Patronal y contra aquellos corrompidos que les allanan el camino de la explotación y sus políticas. Los trabajadores hemos generado todos sus beneficios, todos los excedentes de capital que les permiten llevarse las empresas y las producciones fuera de España, mientras riegan de desempleo y miseria a nuestro país. Únicamente los trabajadores podremos solucionar esta situación a la que nos han llevado empresarios y banqueros, implicándonos, directamente y como clase, en la participación y desarrollo de instrumentos organizativos —tanto políticos como sindicales— que nos permitan romper esta tiranía que vivimos y construir un mundo libre de explotación asalariada.
 

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viernes, 3 de octubre de 2014

Comunicado de la Federación Sindical Mundial: Lucha clasista internacional contra el desempleo

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A continuación os adjuntamos un comunicado de la F.S.M., organización en la que se engloba la Coordinadora Sindical de Clase a nivel mundial, en el que se anuncia unas jornadas dedicadas a la lucha por el desempleo. Por su interés, recomendamos su lectura.





 DIA INTERNACIONAL DE ACCION

3 de octubre 2014. ¿Por qué el desempleo?

El Secretariado de la FSM ha elegido como punto central del Día Internacional de Acción 2014 la lucha contra el DESEMPLEO. Esta selección no fue al azar. El desempleo es hoy, el más grande y peligroso problema para la clase obrera internacional en todo el mundo capitalista.

Son muchos millones los desempleados, los condenados a pobreza, que carecen hasta de lo mas esencial, millones los trabajadores esclavos en trabajo no registrado, trabajo de tiempo parcial, los subcontratados, bajo pésimas condiciones de vida y de salario. Cada familia tiene desempleados. Y eso lo hace un problema general.

La burguesía y sus gobiernos se aprovechan de este problema, favoreciendo a sus intereses. Implementan recortes de salarios y de prestaciones sociales. Proponen un desarrollo en favor de los monopolios, donde los trabajadores no tienen derechos, con malos salarios, sin horario laboral estable, sin seguridad social, sin especialización.


El Secretariado de la FSM insiste que la lucha contra el desempleo es una tarea central para la clase trabajadora y todas las Organizaciones Sindicales, la lucha clasista puede generar una salida de la situación actual en favor de los desempleados, el pueblo trabajador, los sectores populares.

La clase obrera, en alianza con el campesinado pobre, los trabajadores por cuenta propia, las poblaciones indígenas y la intelligentsia progresiva tienen que reivindicar soluciones favorables para los pueblos. Para hoy y para mañana.

Trabajadores empleados y desempleados en Asia, En América del Norte y del Sur, en Europa, en África, en Oriente Medio, en Australia,
El desempleo es una característica inherente del capitalismo; es parte de su ADN. Hoy en día, como resultado de la crisis capitalista internacional, la tasa de desempleo aumenta en todos los países.

La Federación Sindical Mundial hace un llamamiento a todas las Organizaciones Sindicales participantes del Día Internacional de Acción a luchar por la defensa del derecho a trabajo, el derecho al trabajo digno, reivindicar medidas urgentes de protección de los desempleados.

La FSM y sus afiliados llaman el 3 de Octubre 2014 a millones de trabajadores a participar en actividades, iniciativas, piquetes, protestas, manifestaciones y huelgas en países de todo el mundo.

¿CUÁNTOS SON LOS DESEMPLEADOS?

Aunque el desempleo es una gran herida para la clase obrera en todo el mundo, no podemos definir el problema en números específicos. Los métodos estadísticos utilizados para monitorear el desempleo no son fiables, porque quedan como una herramienta de los planes políticos y gubernamentales con el fin de manipular la opinión pública. Los números son ajustados según las demandas de los gobiernos y la patronal.

Los datos estadísticos oficiales son seleccionados según la definición de la Organización Internacional del Trabajo. Según esta definición "la tasa de desempleo representa a las personas desempleadas como porcentaje de la fuerza laboral. La fuerza laboral es el número total de personas empleadas y desempleadas. Desempleados se consideran las personas de 15 a 74 años de edad quienes:

  • Están sin trabajo durante la semana de referencia (!!!)
  • Están disponibles para empezar a trabajar dentro de las próximas dos semanas (!!!)
  • Y han estado buscando trabajo activamente en las últimas cuatro semanas, o ya han encontrado un trabajo para comenzar dentro de los próximos tres meses (!!!) ".

Según la OIT en 2012 más de 197 millones de trabajadores y trabajadoras estaban desempleados en el mundo, es decir, el 6% del total de la fuerza laboral mundial.

Sin embargo, queda claro que la definición de la OIT excluye un gran número de desempleados o gente que carece un salario digno. Por ejemplo, los que han trabajado apenas una hora durante la semana de colección de datos, los trabajadores temporales, los trabajadores en empresas familiares que no reciben salarios, los que han indicado que no pueden empezar a trabajar dentro de las próximas dos semanas (e.g. por razones de salud), los que participan en programas de formación profesional o están trabajando en pasantía y que no están recibiendo un ingreso que les permita vivir, los que no se registran como "buscando trabajo" porque ya han perdido la esperanza a causa del largo periodo de desempleo, ex campesinos que recién han perdido su tierra y están buscando trabajo.

¿POR QUÉ EXISTE EL DESEMPLEO?

El desempleo es una característica inherente del modo de producción capitalista. La producción capitalista está organizada teniendo como su único objetivo las ganancias y no las necesidades del pueblo.

El desempleo es útil para el capital. Se utiliza para preservar el miedo al despido y para chantajear a la clase obrera a bajar sus estándares y exigencias en la negociación por el precio de venta de su fuerza laboral.

También, en nombre del desempleo, derechos laborales y sindicales están siendo violados y abolidos, se viola la jornada laboral de 8 horas, condiciones de trabajo flexibles son promovidas, se implementan contratos laborales por mes, por semana, por día, el trabajo subcontratado se legaliza como un sistema de esclavitud moderna, se ofrecen fondos estatales a las empresas para contratar mano de obra, las corporaciones reciben enormes exenciones fiscales.
Además, el desempleo es necesario en el capitalismo, ya que los desempleados son una fuente inagotable de mano de obra disponible para todas las opciones posibles de la inversión capitalista.

¿Por qué aumenta el desempleo?

En condiciones de crisis capitalista internacional, la tasa de ganancia que los capitalistas esperan de sus inversiones es menor que en el período de desarrollo o no tan alto como deseado. Esta es una de las razones básicas por las que las empresas están siendo fusionadas o adquiridas, las inversiones se detienen o se mueven, hay un reordenamiento en general, la concentración y centralización de la producción en el marco de la competencia, por ejemplo transferencia de las inversiones en otros países con fuerza laboral más barata o el cambio de campo de inversión. Muchas pequeñas y medianas empresas se cierran.

En general, la destrucción de las fuerzas productivas se lleva a cabo, fuertemente afectando la mayor fuerza productiva: la clase obrera. Millones de asalariados quedan desempleados por el cierre de empresas o la aplicación de reformas en el sector público. Más se ven afectados por las políticas anti-laborales, salariales y recortes de pensiones-cortes, por el ataque en los derechos laborales y sociales.

Además, la agresión imperialista, las guerras de los imperialistas hacen el problema más intenso y agravan la situación.

¿Se puede eliminar el desempleo?

¡Por supuesto! Este debe ser el objetivo de la lucha de la clase obrera mundial: la erradicación del desempleo y de la abolición de la explotación del hombre por el hombre. Para una sociedad donde las personas tendrán un puesto de trabajo y condiciones de vida y de salud dignas y desarrollo humano a todos los niveles. Por una sociedad humana.

Durante esta lucha, luchamos cada día por la protección de los desempleados.

Hoy, las necesidades sociales modernas de las masa populares se expanden. Al mismo tiempo, millones de manos de obra dignas y con experiencia quedan no utilizados, en desempleo. La satisfacción de las necesidades del pueblo podría generar puestos de trabajo substanciales. El fin de las privatizaciones también generaría puestos de trabajo y terminaría los despidos y persecuciones.

Al mismo tiempo, los avances tecnológicos y científicos y el desarrollo de nuevos medios de producción pueden mejorar enormemente las condiciones de vida y de trabajo, la reducción de las horas de trabajo necesarias a 7 o 6 horas por día para todos los trabajadores y mejorar sus salarios. En contraste con lo que está sucediendo hoy, donde los capitalistas eligen a explotar a un trabajador por 10-13 horas o dividir un salario y un puesto de trabajo entre 2 trabajadores de tiempo parcial.

Más aún, la eliminación del hambre, de las enfermedades, la protección del medio ambiente, la mejora de la salud, educación, servicios sociales como entidades públicas, la creación de organismos públicos de protección contra los desastres naturales, la satisfacción de las necesidades de vivienda de la población, la implementación de políticas para el deporte y la cultura de los pueblos, el uso adecuado de los recursos naturales, los nuevos avances tecnológicos y científicos adicional requieren de millones de trabajadores.

Estas políticas están bloqueadas por el anarquía en el modo de producción capitalista, donde las inversiones no se basan en las necesidades sociales, pero se deciden según la tasa de ganancia. Están bloqueadas por el saqueo de los recursos de producción de riqueza por los carteles y las transnacionales en los países de África, América Latina, Asia. Están bloqueadas porque el poder está en manos de la burguesía y sus representantes políticos.

Es por ello que, junto con la lucha diaria por la supervivencia de los desempleados, junto con la lucha contra las políticas que generan y aumentan el desempleo, es necesario que ayudemos a la clase obrera internacional darse cuenta de que sólo si se toma el asunto en sus propias manos, se pueden encontrar soluciones reales y completas.

Con esta percepción, la Federación Sindical Mundial reconoce y protege el derecho al trabajo y la lucha por la eliminación del desempleo. Lucha por todos los pequeños y grandes problemas del pueblo trabajador.

Al mismo tiempo, la FSM destaca que con la abolición de la barbarie capitalista y la explotación del hombre por el hombre, con la formación de una sociedad donde las necesidades del pueblo -y no las ganancias- serán el objetivo central del proceso de formulación de políticas, el desempleo será un recuerdo lejano.

QUE HACER HOY – DEMANDAS INMEDIATAS

El pueblo trabajador, sus familias no son responsables por el fenómeno del desempleo y se ven afectados fuertemente por éste. Por lo tanto, la Federación Sindical Mundial exige las siguientes medidas de protección para los desempleados:

  1. Subsidios de desempleo que vienen de los presupuestos del Estado, que aseguren condiciones de vida dignas para los desempleados y sus familias durante el tiempo de desempleo.
  2. Salud gratuita para los desempleados y sus familias.
  3. Grandes descuentos en los precios de electricidad, agua y suministro de calefacción, así como un acceso económico a los medios masivos de transporte.
  4. Subsidios de vivienda (rentas)
  5. Acceso gratuito a la educación para los hijos e hijas de los desempleados
  6. Congelamiento de los pagos y los intereses de los préstamos
  7. Que el período de desempleo cuente como tiempo para jubilación.

Durante la crisis capitalista internacional, en particular, los sindicatos tienen el deber especial de mantener el contacto con los trabajadores desempleados, encontrar maneras de organizar sus luchas y sumarlos al pueblo trabajador en la lucha por enfrentar a los problemas de los desempleados.

3 DE OCTUBRE 2014: DÍA INTERNACIONAL DE ACCIÓN

En el 3 de octubre, en el Día Internacional de Acción, exponemos las causas verdaderas de desempleo, informamos a los trabajadores y desempleados, organizamos acciones en todos los países, unimos nuestras voces, coordinamos nuestras acciones!

El evento central de la Federación Sindical Mundial se llevará a cabo el 3-4 de octubre 2014 en Palmela, Portugal bajo el lema: "Combatir el desempleo, por el trabajo digno".

El Secretariado de la FSM






Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)
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jueves, 25 de septiembre de 2014

Comunicado de CSC con motivo de las sanciones

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Estimados compañeros y compañeras,

Como ya sabéis, la Dirección de la empresa, a través de su instructor, Ramón G., y teniendo como secretaria a Marta A., trabajadora también del departamento de RRHH, ha sancionado con un mes de empleo y sueldo por falta MUY GRAVE a los dos delegados LOLS de la sección sindical de CSC así como al responsable de la sección sindical de UGT y a uno de los delegados LOLS de UGT (a la espera de resolver el expediente contra el otro delegado LOLS).
 
Desde la Coordinadora Sindical de Clase (CSC) consideramos la apertura de expediente y posterior sanción como un nuevo acto de represión sindical contra los trabajadores, dando a este sindicato totalmente la razón en el contenido del comunicado del pasado 24 de julio – que ha motivado la apertura de expediente – y en el que se manifestaba literalmente lo siguiente:

"El Sr. Manzanares impone en el centro de trabajo el caudillismo más absoluto, pero los trabajadores no deben organizarse y defender sus intereses y derechos de manera común pues, de lo contrario, corren el riesgo de ser reprimidos por este "empresario ejemplar"."

Y es que los hechos y la realidad son tozudos y qué ejemplo más claro de represión contra los trabajadores que la apertura de un expediente disciplinario por ejercer el libre derecho a crítica, la libertad de expresión o la libertad política, derechos amparados por la Declaración Universal de Derechos Humanos como dice su artículo 19:

Todo individuo tiene derecho a la libertad de opinión y de expresión; este derecho incluye el de no ser molestado a causa de sus opiniones, el de investigar y recibir informaciones y opiniones, y el de difundirlas, sin limitación de fronteras, por cualquier medio de expresión.

¿Acaso esta empresa tiene algún problema con la aceptación de este derecho universal y de que lo ejerzan los trabajadores y sus representantes?

Y es que la Coordinadora Sindical de Clase no hizo más que contestar, ejerciendo la libertad de crítica, a una declaración tan insultante para todos nosotros como la realizada por el señor Manzanares: "El pobre es pobre porque quiere", dejando bien claro que en este Estado que se autodenomina democrático y de derecho, en la práctica y en el interior de los centros de trabajo, no existe la democracia sino la dictadura del empresario ni existe más derecho que la voluntad del burgués que, siendo parte, se convierte en juez de primera instancia con capacidad para sancionar y reprimir a la clase trabajadora, sindical y políticamente.

Sin embargo, nos volvemos a reafirmar en que esto no es más que una cortina de humo, una maniobra de distracción, para llevar a cabo un ataque mayor contra el conjunto de los trabajadores de Ayesa. La Dirección de Ayesa sabe muy bien que los Representantes de los Trabajadores somos un cortafuegos contra los abusos de los empresarios y en la defensa de los derechos de los trabajadores. Nos atacan a nosotros para que, posteriormente, sea más fácil atacar a la plantilla y desposeernos de derechos y condiciones, por lo que este ataque no es sólo contra los Representantes de los Trabajadores sino contra toda la Plantilla.

Pero es que, además, la Dirección de la empresa, ante un comunicado que es producto de la reflexión común de una Sección Sindical y de una dirección de un Sindicato legalmente constituido, arremete cobardemente contra dos compañeros de esta organización que, tal como ellos informaron, ni son autores ni difusores de comunicado alguno sino simples representantes legales de la plantilla. ¿Trata acaso con ello la empresa de escarmentar a trabajadores por el mero hecho de pertenecer a un sindicato?

Si la intención de la Dirección de Ayesa es amedrentar y acallar la voz de los trabajadores, debe saber ésta que, desde la Coordinadora Sindical de Clase, no vamos a permanecer mudos y denunciaremos en los foros que sean necesarios las injusticias y los atropellos que se ejerzan contra los derechos de los trabajadores así como continuaremos con nuestra labor en la defensa de las condiciones laborales de la plantilla.

Ahora le tocará a la empresa demostrar ante un Juez la autoría y gravedad de las acusaciones vertidas contra los compañeros y también en ese terreno se encontrará la empresa con que las organizaciones defenderemos con todo nuestro ahínco y sin vacilación a los compañeros que, de manera más consciente, se ponen al frente de la lucha por las reivindicaciones de los trabajadores.

Por último, nos solidarizamos con todos los delegados expedientados y sancionados y, próximamente, organizaremos medidas para aliviar la medida tomada contra los compañeros y que así podáis expresar de manera más directa vuestra solidaridad con ellos. La solidaridad es el primer arma de defensa del que disponemos los trabajadores porque debemos entender que si tocan a uno nos tocan a todos y sólo unidos y luchando podemos hacer frente a decisiones injustas y abusivas en el ámbito de esta Empresa y, sobre todo, impedir que sigan destruyendo empleo estable y que sigan aniquilando nuestras condiciones laborales.
 ​

¡Organizados y movilizados somos la solución. Desorganizados, desmovilizados y aislados estamos perdidos!
¡AFILIATE A CSC!

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lunes, 15 de septiembre de 2014

Ante el inicio de las negociaciones por un III Acuerdo por el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC)

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El próximo 31 de diciembre finaliza el periodo de vigencia del II Acuerdo por el Empleo y la Negociación Colectiva, cuya vigencia comprendía los años 2012-2013-2014. Este acuerdo, firmado por CCOO, UGT y la Patronal, ha significado una agresión mayúscula y un  retroceso para los trabajadores de décadas como lo acredita su contenido porque, entre otras cosas:
  • Modifica las relaciones entre representación legal de los trabajadores y empresarios, incrementando las causas por las cuales la patronal podrá ampararse para modificar las condiciones laborales a su casi libre antojo y las retribuciones salariales por el trabajo. Básicamente, tira por tierra todo, liberando de obstáculos a la Patronal para arremeter contra los derechos de los trabajadores y desarmando a éstos para su defensa ante dichos ataques.
  • Fomenta la atomización de la clase trabajadora mediante la destrucción de los convenios colectivos sectoriales en beneficio de los convenios empresariales, imposibilitando así cualquier respuesta unitaria de los trabajadores de un sector ante un posible recorte de condiciones laborales.
  • Abre la vía a la reducción salarial en base a la situación económica de la empresa ‐ actual o futura ‐, pudiendo realizar una reducción salarial si el empresario prevé pérdidas o, simplemente, obtiene menos beneficios de los esperados, dando rienda suelta a la ingeniería financiera para enmascarar dichos beneficios si lo desea.
  • Posibilita la modificación de las condiciones laborales: cambios de jornada, aumento de la duración de las mismas según requerimiento de la empresa (distribución irregular del 10% de la jornada anual), trabajos fuera de categoría, etc.
  • Aboga por eliminar lo que considera "complementos obsoletos" no sujetos a la productividad, como es la antigüedad, único complemento que a día de hoy supone un incremento salarial en los trabajadores del sector y pretende, en todo caso, sustituirlos por complementos aplicables de manera subjetiva a gusto del empresario como es la productividad.
  • Elimina también las categorías en función de la formación y crea las "divisiones funcionales", un término ambiguo bajo el cual se podrá colar prácticamente cualquier trabajo que ahora mismo se imposibilita por estar por encima o por debajo de la categoría.
  • Promueve también la creación de los minijobs, la externalización de producción en todos los niveles, hasta el punto al que estamos acostumbrados en el sector TIC y, peor aún, lo legaliza permitiendo el trabajo en un mismo centro de personas de empresas matrices y subcontratadas sin que sea considerado como cesión ilegal de trabajadores.
  • En cuanto a los salarios, el II AENC estableció unas "subidas" salariales del 0% para 2012, 0,5% para 2013 y 0,6% para 2014.


Este II AENC no sólo significaba la aceptación de la antiobrera Reforma Laboral realizada por el gobierno de Zapatero (PSOE) en 2010, sino que en Enero de 2012 le daba el ok al gobierno de Rajoy para que profundizase el ataque iniciado por Zapatero a a los trabajadores imponiendo su Reforma Laboral, que ha producido un auténtico genocidio laboral, donde los corrompidos sindicatos CCOO y UGT han jugado un papel fundamental - como acredita el reconocimiento a esos sindicatos realizado por Deutsche Bank en un informe  sobre  la política económica de Rajoy afirmando "Creemos que la cooperación de los sindicatos son un activo clave para España, a la hora de atraer inversión extranjera directa (…) la reducción de los costes laborales han sido la principal vía de ajuste del sector privado en España (…) para ello han hecho falta dos condiciones: la aplicación de reformas estructurales y la cooperación sindical. ¡Aunque el Partido Popular mantiene la mayoría absoluta en el Parlamento, no podría haber dirigido el país sin el apoyo implícito de los sindicatos".


Los efectos de la política de rendición y traición de CCOO y UGT, de las dos reformas laborales y el II AENC, están ahí: Paro, precariedad, despotismo empresarial ilimitado y una devaluación de los salarios de un 20%; hechos todos ellos que enriquecen todavía más a los empresarios pero que profundizan todavía más la crisis económica. Máxime cuando las empresas – fruto de la ingente cantidad de dinero recibido en subvenciones e incentivos del Estado y de los monstruosos beneficios acumulados estos años – están haciendo acopio de maquinarias más sofisticadas con objeto de lanzar a todavía más trabajadores a la calle y rebajar todavía más los salarios. Esa es la ecuación del gobierno de los empresarios y de los bancos para mantener este sistema corrupto. Y es que la esencia del capitalismo no es el pleno empleo sino el mayor desempleo, sin protección social alguna, para que el grado de explotación sea máximo y, con ella, los beneficios económicos de empresarios y banqueros.

El día 4 de septiembre empezaron la patronal y los sindicatos – todos ellos financiados por el Estado y que salen en la prensa un día sí y otro también, salpicados por multitud de casos de corrupción – a pergeñar un nuevo Acuerdo por el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC) donde, en materia salarial, ya han puesto las cartas boca arriba: La Patronal quiere más moderación salarial y los sindicatos subidas salariales ligadas a los índices de productividad de la empresa. Ambas propuestas son nocivas para los trabajadores y garantizan renovar un nuevo periodo de devaluación salarial y de empobrecimiento aún mayor de la mayoría trabajadora.

La solución a los problemas de los trabajadores no vendrá nunca de la mano de aquéllos que nos explotan y nos roban el fruto de nuestro trabajo, los empresarios, ni de aquéllos que nos venden y nos traicionan para perpetuar la explotación y el enriquecimiento de los empresarios a costa nuestra. Es hora de que los trabajadores cojamos la rienda en la defensa de nuestros derechos – hoy inexistentes – y de nuestros intereses pues es evidente, y a los hechos nos remitimos, que aquéllos que nos han vendido a los trabajadores a cambio de dineros públicos obtenidos por la corrupción nos empobrecen y nos niegan la vida digna; ellos forman también parte de nuestro problema.

Es hora de la unidad y de la organización de los trabajadores desde la base. ¡Compañero, para conquistar nuestros derechos y por unas condiciones dignas, únete y organízate con el sindicalismo de clase, afíliate a la CSC!



Sección Sindical de la Coordinadora Sindical de Clase (C.S.C.)


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martes, 26 de agosto de 2014

Resumen de noticias

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Los hombres han sido siempre, en política, víctimas necias del engaño ajeno y propio, y lo seguirán siendo mientras no aprendan a descubrir detrás de todas las frases, declaraciones y promesas morales, religiosas, políticas y sociales, los intereses de una u otra clase. Vladímir Ilich Uliánov, «Lenin»



Estimados compañeros
La situación política y social en la que estamos inmersos desde hace unos años se caracteriza por una ofensiva brutal contra las clases populares, donde se ha facilitado con leyes la explotación laboral, y la usurpación vía impuestos de las escasas economías familiares, así como la expropiación del principal activo de estas, la vivienda, cuando sus miembros son expulsadas al paro.
Esto es ejecutado a través de las instituciones corruptas del estado, como son los diferentes gobiernos títeres de las grandes empresas nacionales y europeas, que legislan contra los trabajadores en lo laboral y fiscal, en favor de la banca y las grandes empresas, a la vez que nacionalizando y rescatando empresas en pérdidas y subvencionando al resto, y privatizando las empresas públicas, con cuyos beneficios una minoría de la población pueda seguir llevando un nivel de vida de despilfarro indecente, e incluso de incrementarlo, a costa de la sangre, el hambre y la enfermedad de los trabajadores y sus familias.
A su vez, las instituciones utilizan a la policía para reprimir y torturar a todo aquél que trate de luchar contra tales injusticias, manifestarse, hacer un piquete, conservar su casa en un desahucio, o simplemente robe para dar de comer a sus hijos, mientras los jueces les imponen penas de cárcel y multas desproporcionadas, a la par que exculpan o indultan a los grandes defraudadores y corruptos.
Ello ha conducido a unas tasas de miseria muy elevadas donde se ha instalado la desnutrición infantil, y donde tener un trabajo no te salva de la pobreza.
Sin embargo todo este escenario puede pasar desapercibido para el trabajador que aún conserve su puesto, donde el ruido mediático pone el foco en otras cuestiones, y pese a las bajadas de sueldo, viva en una rutina y hábitos de consumo "normales", y en un barrio donde aún el drama del paro y sus consecuencias no se manifieste masivamente entre los vecinos.
No obstante, este situación se está produciendo y agravando con tal celeridad, que basta con hacer un repaso a las noticias diarias para observar la lucha que las clases pudientes han entablado contra las clases populares, para apropiarse toda la riqueza que producimos.
Os animamos a que en cualquier momento, mientras os esteis informándo de la actualidad, lo hagais teniendo en cuenta el punto de vista de clase, según el cual, el estado capitalista utiliza todas sus instituciones para beneficiar a una clase minoritaria, a costa de empobrecer a las clases populares. Esto explica el motivo de que tras cada titular, beneficiados y perjudicados sean siempre los mismos.
Por ello hemos seleccionado un amplio número de titulares de noticias de los últimos días que ilustran este escenario que vivimos, no con el fin de desmoralizar, sino que seamos conscientes de que vienen a por nosotros, que no podemos permanecer quietos esperando que nos llegue la hora de nuestro desahucio, o que no tengamos para alimentar a nuestras familias, y que debemos dar una respuesta unida, como clase, que es como tenemos fuerza, contra esa otra clase que actúa al unísono y ataca desde todos los frentes.

Resumen de Noticias


Mientras el Estado ampara a la burguesía con impunidad, licencias y privilegios...

...los trabajadores sufrimos todo tipo de agresiones desde el Estado

... así como sufrimos la represión del estado en cuanto hacemos visible nuestra protesta


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